U bola biroz mas'uliyatni o'rgansin

Mundarija:

U bola biroz mas'uliyatni o'rgansin
U bola biroz mas'uliyatni o'rgansin
Anonim

Har bir ota-ona farzandining oʻz vazifalarini bajarishini va masʼuliyatli shaxs boʻlishini xohlaydi, lekin tajriba shuni koʻrsatadiki, eng yaxshi niyatlarga qaramay, onalar va otalar koʻpincha teskari taʼsir koʻrsatadigan ishlarni qilishadi. Misol uchun, mukofotning ba'zi shakllari bilan, bolani bo'lmasligi kerak bo'lganda yolg'iz qoldirish va uni vaziyatdan qutqarish, shuningdek: bo'lmasligi kerak bo'lganda.

shutterstock 82872454
shutterstock 82872454

Va qoziqlar katta, chunki haddan tashqari ko'p narsani kutganlar tashvishga tushishadi yoki undan ham yomoni, o'zlarini etarlicha yaxshi emas deb hisoblaydilar va depressiyani rivojlantiradilar va juda kam narsa kutganlar hayotlarida muvaffaqiyat hissini yo'qotadilar., va vaqt o'tishi bilan sizning motivatsiyangiz pasayadi. Darhaqiqat, oilalar o'rganish bilan bog'liq muammolar tufayli mutaxassisga murojaat qilganda, ko'p hollarda bola etarli darajada mustaqillik va yoshiga mos mas'uliyatni olmagani ma'lum bo'ladi.

Namuna olaylik

Mas'uliyat uy yumushlarini bo'lishishdan boshlanadi. Buning asoslaridan biri o‘rnak bo‘lishi, oilaning boshqa a’zolari uchun ham uy yumushlarini tartibli saqlash har bir insonning umumiy mas’uliyati bo‘lishi tabiiy. Agar bola buni ko'rsa, ota-onasi ham kim nima qilishini muvofiqlashtiradi, agar katta akasi bo'lsa, u ham bunda ishtirok etadi, unga o'z vazifasini bajarishiga e'tiroz bildirishni xayoliga ham keltirmaydi.

Ammo ota-onalar buni bilmasdan, istisno rollar shakllantirilishi va mehnat taqsimoti mutanosib bo'lmasligi odatiy holdir. Bunga misol qilib, gender nomutanosibligi yoki uy ishlarini ayollarning ishi degan mafkuraga asoslangan yoki erkaklar ko'proq kiyinishi kerakligiga asoslangan. Moslashuvchanlik ham muhimdir. Agar katta birodar bitiruvga tayyorgarlik ko'rishda barcha uy vazifalaridan ozod qilinsa yaxshi bo'ladi, lekin buni aytish kerak va asosiy qoidadan chetga chiqish sabablariga rioya qilish kerak.

shutterstock 39217021
shutterstock 39217021

Keling, buni birga qilaylik

Bola, agar u bilan uzoq vaqt birga boʻlsak, oʻz-oʻzidan oʻzini yigʻishtirishni, tiqishni va hokazolarni oʻrganadi. Maktabgacha yoshdagi bolaga buyruq berish va keyin uni yolg'iz qoldirish haqiqiy bo'lmagan kutishdir. Avvaliga hamma narsani birga qilaylik, uzoq vaqt ketsa ham, keyin unga qisman topshiriqlar beriladi, lekin keyin ham uning yonida bo'laylik, boshqa narsa ustida ham ishlaylik. Maktab yoshida, hatto undan keyin ham asta-sekin, kichik qadamlar bilan, bola ota-onaning ishtirokisiz ham topshiriqni bajarish qobiliyatini rivojlantiradi.

Bolaga tanlashga ruxsat bering

Iloji bo'lsa, biz vazifalarni tanlash imkoniyatini berishimiz muhim: bu sizga ko'proq o'xshab ketadi. Bu o'z-o'zidan "ishlash" uchun etarlicha katta bo'lsa, ayniqsa muhimdir. Ota-ona yordam berayotgan bo'lsa-da, keraksiz o'zaro tekshiruvlar bilan jarayonni to'xtatib qo'yishdan foyda yo'q. Tanlov uzoq muddatli, mustaqil vazifalar uchun ustuvor.

Keraksiz tejamang

Keling, bolani kuchini ayamaylik, chunki u biz uni himoya qilgan narsani haqiqatan ham qila olmaganiga ishonadi. Shu bilan birga, moslashuvchanlik uchun joy mavjud. Vazifalar yig'ilib qolgani uchun o'zini ortiqcha ishlaganini ko'rsak, maktabga borish o'rniga faqat dam olganida unga dam olish kunini berishimiz mumkin. Ammo muammoli vaziyatlarning yechimi ota-onaning birdaniga yordamga kelishi yoki agar yordam juda zarur bo'lsa, bola ham harakat qilishi yoki oqibatlariga sherik bo'lishi kerak emas.

Masalan, u javobga tayyorlana olmasa, biz uni chala o'qishi uchun qamchilashimiz shart emas, lekin keyingisi uchun sertifikat yozishimiz shart emas. u uyda qolishi uchun kun. Aytaylik, har kimning boshiga tushadigan vazifa bajarilmagan, biz g'azablanmaymiz va kimdir chiptani albatta tuzatadi, lekin ularga yoqimsiz tajribani ayamang. Bu bilan u bu vaziyatdan omon qolish mumkinligini va dunyo qulab tushmasligini bilib oladi.

Keling, sizni so'zlar bilan mukofotlaylik

Mukofot maqtov bo'lsin yoki undan ham ko'proq birga xursand bo'lib, mag'rurlik ko'rsatsin. Ko'pgina ota-onalar oldindan qo'rqishadi, agar ular moddiy mukofotlar bermasalar, bola g'ayratsiz bo'ladi. Buning teskarisi to'g'ri va mukofotlash orqali katta zarar yetkazilishi mumkin! Bu ichki motivatsiyani tashqi qiladi va vaqt o'tishi bilan fide o'zi xohlagan narsani qilishni yoqtirmaydi. Oldingi darajaga o'rganib qolganingiz uchun har doim darajani ko'tarib turishingiz kerakligini aytmang.

Bizning kattalar dunyomizda bu ba'zan aql bovar qilmaydigan bo'lib tuyuladi, lekin insonning asosiy xususiyati shundaki, u o'zini foydali va muvaffaqiyatli his qilishni, nimaga qodirligini his qilishni yaxshi ko'radi va qilgan ishi mantiqiydir. Bolaning ko‘p ishni uddalashi quvonarli, uning e’tiborini shunga qaratamiz va bundan xursand bo‘lamiz. Eng dahshatlisi - bu ish joylarida ishlaganlik uchun mukofotlarga asoslangan pul mukofoti (albatta, buning o'z o'rni bor).

Ammo bola tajribaga ega bo'lsa, masalan, "yaxshi sertifikat" uchun yaxshi emas. Umumiy tajribaning maqsadi bolani o'rgatish emas, balki birgalikda dam olishdir. Agar hayvonot bog'i o'rtacha to'rtga etganingizga bog'liq bo'lsa, biz oilaning his-tuyg'ularga boyligi, uning tajriba almashish roli va bolaning maktabdagi faoliyati o'rtasida bog'liqlik borligini taklif qilamiz. Har holda, yakuniy natijaga qarab mukofotlash omadli emas. Keling, yil davomida u bilan birga bo'laylik, uni rag'batlantiramiz, nisbiy muvaffaqiyatlardan xursand bo'laylik (masalan, u fizikaning bir bobini tushunganligi, hatto ikkinchisiga javob berib, A olgan bo'lsa ham) va nihoyat, keling, bayramni nishonlaymiz. sertifikatdan qat'i nazar, yozgi ta'tilning birgalikda boshlanishi.

shutterstock 140941408
shutterstock 140941408

Esda tuting: oilaning asosiy vazifasi bola muvaffaqiyat yoki muvaffaqiyatsizlikka uchraganda teng darajada yonda boʻladigan, vaziyatdan qatʼiy nazar qabul, tinchlik va quvonch topa oladigan hissiy muhitni taʼminlashdir. Aynan shunday muhitda odamlar o'z qobiliyatlarini rivojlantirish va rivojlantirishga qodir.

Karolina Cziglan, psixolog

Tavsiya: